7 Alasan Terbesar Mengapa Startup Gagal

Baru - baru ini ramai dibicarakan mengenai startup yang melakukan PHK besar - besaran kepada karyawannya. Databoks menyebutkan 757 startup melakukan PHK (Pemutusan Hubungan Kerja) dengan total 17.584 karyawan dirumahkan. 

PHK adalah suatu pemutusan hubungan kerja yang dilakukan karena ada hal tertentu sehingga hak dan kewajiban pekerja dan pemberi kerja/perusahaan berakhir. PHK dapat menjadi salah satu solusi untuk mengurangi pengeluaran dan menyelamatkan bisnis.  

Lantas mengapa hal ini bisa terjadi? CB Insight memaparkan penyebab startup gagal dan berikut ini 7 alasan mengapa terbesar startup gagal: 

1.Kekurangan dana/ gagal memperoleh pendanaan

Sebanyak 38% startup gagal karena kekurangan dana untuk menjalankan bisnisnya. Perusahaan rintisan identik dengan peroleh dana melalui investor. 

Maka dari itu, kebanyakan startup mengandalkan investor untuk membantu mendanai bisnisnya untuk tumbuh dan berkembang. Banyak orang menyebut time is money, karena keterbatasan dari dua hal ini sangat penting bagi startup untuk melakukan pengalokasian dengan lebih bijaksana. 

Kekurangan dana dan tidak mampu untuk mendapatkan pendanaan baru menjadi alasan utama banyaknya startup gagal.

2.Tidak Ada Kebutuhan Pasar

Pada dasarnya bisnis ada untuk mengatasi masalah yang ada di masyarakat luas sehingga produk tersebut sangat dibutuhkan dan akan terus menghasilkan permintaan. Namun jika ide tersebut tidak cukup kuat untuk dapat menghasilkan banyak permintaan maka ide tersebut dapat dikatakan bukan solusi yang dibutuhkan. Sebanyak 35% dari banyaknya kasus startup gagal, alasan ini menempati posisi kedua. 

Artikel Menarik lainnya: 5 Langkah Awal Membuat Startup Dan Tips Sukses Untuk Terus Berkembang

3. Kalah Bersaing

Dalam berbisnis tidak terlepas dari adanya pesaing atau kompetitor, ide yang pertama kali muncul dalam pasar dan mendapatkan respon baik dari masyarakat maka itu adalah suatu ide yang orang lain mungkin akan mencoba dan memanfaatkan peluang tersebut. Mungkin dapat disebut persaingan tidak sehat namun hal ini menjadi 20% alasan startup gagal. Salah satu bisnis serupa bisa saja memunculkan inovasi untuk menunjukkan keunggulannya dan menjadikannya sebagai daya tarik banyak orang. Sangat penting untuk saling mengawasi kompetitor untuk dapat dijadikan acuan dan melakukan perbaikan sehingga dapat menjadi terbaik di bidangnya.

4. Model Bisnis Yang Cacat

Ide bisnis memang penting namun jangan sampai mengabaikan dengan model bisnis yang diterapkan dalam perusahaan. Banyak investor menganggap model bisnis salah satu indikator yang penting, model bisnis adalah cara bagaimana bisnis menghasilkan uang dalam skala yang besar. Alasan startup gagal yang satu ini dialami sekitar 19% dari banyaknya kasus.

5. Masalah Kebijakan Atau Legal

Terkadang startup juga dapat terkendala dengan masalah hukum yang begitu kompleks dan dapat menghancurkan bisnisnya. Salah satu contoh adalah kasus yang dialami Kickstarter yang berhenti beroperasi pada tahun 2019 yakni adalah tarif 10% pada produk yang diimpor dari china dan ketika perang dingin terjadi tarif dinaikkan menjadi 25% sehingga hal ini dapat mempengaruhi keseluruhan lini bisnis. Sebanyak 18% startup gagal karena alasan ini.

6. Masalah Harga Atau Biaya

Penentuan harga yang dipatok adalah salah satu seni gelap dalam hal kesuksesan dari sebuah startup. Jika startup tidak dapat menentukan keseimbangan yang tepat dalam penentuan harga maka mereka akan menjadi bagian dari 15% alasan startup gagal. Jika harga terlalu tinggi maka tidak dapat mendatangkan pelanggan. 

Lain halnya jika harga terlalu rendah akan mendatangkan banyak pelanggan namun tidak dapat menutupi biaya lainnya atau biaya operasional. Maka sangat penting untuk mendapatkan formula tepat dalam menentukan harga.

7. Tim Yang Tidak Tepat

Dalam berbisnis tentunya tidak dapat dijalankan sendiri, akan ada tim yang beragam dapat berupa tim developer, tim pemasaran, tim keuangan, dll yang memiliki keahlian berbeda - beda dan dianggap menjadi alasan keberhasilan sebuah perusahaan, namun apa yang terjadi jika seseorang yang memiliki pengalaman teknologi namun bekerja tanpa pengalaman sebagai seorang konstruksi?  

Ketidaktepatan dalam menempatkan karyawan yang tidak sesuai dengan bidangnya dapat menjadi bagian dari 14% dari alasan startup gagal.

alasan startup gagal

Sangat penting untuk mempelajari alasan - alasan startup gagal sehingga ketika Anda nantinya membuat sebuah bisnis tidak mengulangi kesalahan yang sama. Dan dapat menjadikan ini sebagai alasan untuk menghindarinya dan mengetahui penangan yang tepat jika mengalami masalah yang serupa.

Untuk artikel menarik lainnya anda dapat melihatnya di sini.

Author: Rahma Andita

Ini adalah artikel dari pembaca. Silahkan hubungi kami untuk berkontribusi di blog ini. Semoga sukses selalu!